Sinds kort zijn we in de buurt van Hal (Kessel-Lo) met een nieuwe wijkonderneming voor tuinklusjes gestart: Klusse-Lo. Met deze klusjesdienst willen we mensen hun talenten laten groeien en tegelijkertijd de buurt versterken.
📹 Bekijk de reportage van ROBtv
Buurt vraagt om hulp in de tuin
Uit gesprekken met buurtbewoners bleek een duidelijke nood aan hulp bij tuinklussen. Daarop bouwden we samen met de wijkbewoners en toekomstige medewerkers Klusse-Lo uit. “We wilden geen aanbod creëren zonder vraag. We hebben bewust geluisterd naar wat er leeft in de wijk,” vertelt opbouwwerker Frank die mee aan de wieg staat van Klusse-Lo. “Tuinklussen, van het voorjaar tot in de herfst, bleken een duidelijke behoefte. Tegelijk is het werk laagdrempelig, wat kansen biedt voor wie een opstap naar werk zoekt.”
Meer dan klussen: het draait om mensen
De mensen die bij Klusse-Lo aan de slag gaan, ondervinden drempels op de reguliere arbeidsmarkt. Bij Klusse-Lo krijgen ze begeleiding op maat, praktijkervaring en ruimte om te groeien. “We zijn geen commercieel bedrijf,” benadrukt Frank. “Ons rendement? Dat zijn mensen die zelfvertrouwen opbouwen, nieuwe vaardigheden verwerven en opnieuw toekomstkansen zien. Dat is waar we voor staan: mensen versterken zodat ze (opnieuw) greep krijgen op hun leven. We doen dit samen met verschillende partners: Hal 5, Wonen en Werken, Arktos, VDAB en het OCMW van Leuven. Hal 5 vormt onze thuisbasis van waaruit we op dinsdag en vrijdag in duo’s op pad gaan.”
Medewerker Roman vertelt over zijn ervaring: “Ik heb er moeite mee als de mensen op de werkvloer te weinig inspraak krijgen in beslissingen van een baas. Beslissingen die directe impact hebben op de werkvloer. Want zo groei je als bedrijf: door te luisteren naar de mening van je werknemers. Zij doen de job dagelijks, dus zij weten waar je op moet letten. Ik heb verschillende jobs gehad en ik ben een harde werker. Maar te weinig inspraak dat wringt bij mij. Via via werd ik door de VDAB voorgesteld aan Klusse-Lo. Als dit project nog jaren verder loopt met groeimogelijkheden, dan zou ik hier zeker willen blijven. Tuinwerk spreekt mij aan en buitenwerk is gezond, dus deze job kan voor mij een doorgroeimogelijkheid zijn voor een job in het groen.”
Ook vrijwilligster Tetiana ziet het als een groeikans: “Ik kom uit Oekraïne en ik heb er nood aan om mijn Nederlands te oefenen. Ik hou van werken in of met de natuur, dus dit werk laat mij het leuke met het nuttige combineren.”
Klusse-Lo verwezenlijkt in de praktijk hoe buurtklussen en talentontwikkeling hand in hand kunnen gaan. “We starten met tuinen, maar dit project groeit verder,” legt Frank uit, “Wat we in de winter doen? Dat beslissen we samen met de medewerkers. Kleine klusjes in huis, grafzerken proper maken, sneeuwruimen, … het zijn enkele mogelijkheden die geopperd zijn. Hier bouwen we niet alleen aan buurten, maar ook aan mensen.”
Betaalbare hulp dankzij solidaire aanpak
Klusse-Lo werkt met twee tarieven: een sociaal tarief voor wie het financieel moeilijk heeft, en een solidair tarief voor wie het project wil steunen. Zo blijft tuinhulp voor iedereen toegankelijk én draagt de hele buurt bij aan het sociale verhaal. “We mikken op verbinding, niet op winst,” besluit Frank. “Wie Klusse-Lo inschakelt, helpt meteen ook iemand op weg naar werk op maat.”
